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公務員におすすめの退職代行3選!失敗ゼロの退職代行をこっそり教える

公務員が退職代行サービスを使って辞められるのか、退職代行サービスを使った場合に懲戒処分や失敗などのリスクが無いのか、不安に思う公務員の方もいるでしょう。

この記事では公務員が退職代行サービスを使うことで得られるメリット、実際に退職代行サービスを利用した公務員の口コミ体験談、公務員の退職に強いおすすめ退職代行TOP3、公務員が退職代行サービスを利用した方が良いケースについて解説していきます。

公務員が退職代行サービスを利用する際に不安が解消される内容になっているので、ぜひ参考にしてもらえればと思います。

目次

結論:公務員も退職代行で辞められる!公務員が退職代行サービスを利用するメリット3選

結論から先に言うと公務員も退職代行サービスを利用して辞めることが可能です。
国家公務員でも地方公務員でも、退職代行サービスは退職の意思を勤務先に伝え、勤務先の必要な退職手続きに沿って話を進めていくため、選ぶ退職代行サービスさえ間違えなければトラブルや失敗することもなくスムーズに退職することが可能です。

また、利用することで様々なメリットを得ることもできるため、公務員でも退職代行サービスはおすすめであると言えます。
まずは公務員が退職代行サービスで得られる主なメリットについて解説していきたいと思います。

公務員が退職代行を利用するメリット① 代わりに退職の意思を伝えてくれる

退職代行サービスのメリットの一つ目は、退職代行サービスが退職希望者に代わって退職の意思を上司や職場に伝えてくれるため、トラブルにあうこともなく、精神的な負担を軽減して辞めることができることです。

辞めたいと考えていても言い出しにくい環境や、仕事が忙しく辞めることを相談しにくい雰囲気でも問題はありません。
失敗するのが怖いと考えていたり、自分自身で話を進めることが難しい状況だったりする場合も、退職代行サービスであればいつでも退職の意思を職場に伝えることが可能です。

公務員が退職代行を利用するメリット② 上司や関係者と会わずに辞められる

メリットの二つ目は、上司や職場の関係者に会わずに辞めることができるため、引き止めにあったり、嫌味を言われたりすることなく辞められる点です。

公務員の中には上司からのパワハラや社内でのいじめが原因で、上司や同僚に会いたくないと考える人も少なくありません。
退職代行サービスを利用した場合には、出勤することも退職手続きのために勤務先などへ出向くこともないため、会いたくない上司や同僚と顔を合わせる必要がなくなります。

公務員であっても退職手続きを郵送で進めることができ、上司や職場の関係者に会うことなく辞めることができるのです。

公務員が退職代行を利用するメリット③ 即日退職することができる

三つ目のメリットは、公務員でも即日退職ができる、という点です。

自分自身で辞めることを伝えた場合、引き継ぎなどを理由に希望する退職日を引き延ばされてしまい、失敗する可能性があります。
最悪の場合は上司に丸め込まれてしまい、退職できずに失敗してしまうケースもあり、その後は退職を申し入れることができなくなって悩んでしまう人もいます。

その点、退職代行サービスを使用した場合は、退職代行サービスが代わって拒否してくれるため、引き止められたり退職日を先延ばしにされたりすることなく、退職できないリスクを回避して即日退職することが可能になります。

即日退職については以下の記事でも解説してますので気になる方は見てみてくださいね。
退職代行なら即日退職できる!違法性なく当日退職できる仕組みとは

退職代行を使った公務員はその後どうなった?実際に利用した公務員の口コミ体験談

退職代行を使った公務員はその後どうなった?実際に利用した公務員の口コミ体験談
利用することで様々なメリットを得られる退職代行サービスですが、実際に退職代行サービスを利用した公務員の人たちは、どのように退職することになったのか、公務員から投稿された口コミ体験談を集めてみました。

退職代行を利用した公務員の口コミ体験談① 公務員でも無事に退職できた

“地方公務員として事務職に就いていました。いくつか退職代行サービスに問い合わせましたが公務員は対応外で受け付けてくれませんでした。
私のように辞めたいと言えない人にとっては良い辞め方なのですが公務員は退職代行を使えないのか絶望していた時に見つけたのが、わたしNEXTでした。

しばらく無断で休んでいたので懲戒処分になることも不安だったのですが、なんとか間に合って退職することができました。もちろん懲戒処分も無し!
色々な職種の公務員も利用しているのを口コミで見たので、実績も多い退職代行サービスだと思います。“
(20代後半 女性 地方公務員)
引用:退職代行口コミ評判ランキング

<コメント>
自分自身で辞めることを言い出せず、無断欠勤の状態になっていた地方公務員の口コミ体験談です。

地方公務員でも無断欠勤が続くと懲戒処分を受けるリスクが高まります。職場の環境や繁忙状況によっては1日でも正当な理由がなく欠勤した場合は懲戒処分になる可能性があるため、民間の社会人に比べると規則が厳しくなっていると言えます。

口コミ投稿者の場合は無断欠勤が数日ではありましたが、懲戒処分になる前に退職代行サービスを介して退職の申し入れをすることができたため、罰を受けることなく退職することができています。
公務員の退職について実績豊富な退職代行サービスへ依頼することができたことも、無事に退職することができた要因と言えるでしょう。

退職代行を利用した公務員の口コミ体験談② 辞めたいけど動き出せない

“「辞めたい」と思いながらも動けずにいた期間が、半年以上続きました。私は国立医療機関に勤める国家公務員で、外から見れば安定しているように見えたと思います。でも実際は、人間関係のギスギスした空気に日々疲れ果てていて、家に帰っても仕事のことが頭から離れず、どんどん気持ちが沈んでいきました。

何度も自分で退職を切り出そうとしましたが、うまく言い出せず、そのたびに「失敗したらどうしよう」「この環境であと何ヶ月も耐えなきゃいけないのか」と不安ばかりが募っていました。自分ではどうにもできないと判断し退職代行サービスを使うことにしました。

最初は正直、退職代行サービスを使うことにリスクもあるのではと疑っていました。でも、国家公務員のケースも実績があるとのことで、思い切ってLINEで相談。無理にすすめる感じが一切なかったのが好印象でした。

実際のやり取りもスムーズで、その日のうちに手続きを始めてもらえました。職場との連絡もすべて代行してくれたので、私は職場と何も話さずに済んだのが本当にありがたかったです。即日退職できるとは思っていなかったのですごく驚きました。
退職代行はいろんなクチコミを見ますが、私個人的には利用してよかったと思っています。“
(30代前半 女性 国家公務員)
引用:退職代行口コミ評判ランキング

<コメント>
職場環境や人間関係が影響して自分からは辞めると言い出せずにいた国家公務員の口コミ体験談です。

国立の医療機関で勤務していたため国家公務員として働いていましたが、環境になじむことができず、日々疲弊している状態であったため自分では状況を変えることが難しいと判断し、退職代行サービスを頼ることにしたようです。

最初は退職代行サービスを利用することに失敗のリスクがあるのではと疑っていたようですが、実際に相談してみると対応が丁寧で、しっかりと話を聞いてくれたことに安心感を持つことができたようです。
その日のうちに申し込みの手続きから退職代行の実施まで進めることができたうえに、即日退職することに成功しており、時間も体力も抑えて退職することができたことで、退職代行サービスを使ってよかったと感想を言っています。

退職代行を利用した公務員の口コミ体験談③ 勇気を出して退職代行を頼んで良かった

“自衛隊を辞めると決めたものの、公務員という立場もあって手続きが複雑そうで、間違えたら懲戒処分にならないかと不安でした。

とりあえずネット検索してたら出てきた、男性向けの退職代行に相談してみたのですが、LINEでのやり取りは思った以上にスムーズで、こちらの状況を細かく聞いてくれた上で、どう動くべきか具体的に教えてもらえました。即日退職にも対応してもらい、職場と一切顔を合わせずに辞めることができたのは本当にありがたかったです。

公務員だからこその注意点も押さえて対応してくれたので、トラブルなしで手続きが完了しました。勇気は要りましたが、振り返れば正しい選択だったと思います。“
(20代前半 男性 自衛隊)

<コメント>
公務員である自衛隊員も退職代行サービスを使う人が多い職種のひとつです。
訓練や任務の過酷さに耐えられない方や職場の人間関係、上官からのパワハラなど、様々な理由から退職代行サービスで自衛隊を辞めたいと考える方がいます。
そのような公務員の複雑な退職に不安を抱えた自衛官の口コミ体験談です。

自衛隊の退職に関して実績がある退職代行サービスであったため、状況に合わせた細かいアドバイスが口コミ投稿者の安心に繋がったようです。
トラブルもなく即日退職できており、退職手続きもスムーズに終えられています。

退職代行を利用した公務員の口コミ体験談④ 必ず引き止められてしまい辞められない

“地方公務員として教職に就いてきましたが、仕事の内容や業務量に悩み、精神的に限界を感じていました。

特に退職の話を切り出すと、必ず引き止めがあり、自分から動くのが本当に怖かったです。そんなときわたしネクストさんを知ってすがる思いでお願いしました。

印象的だったのは、地方公務員の教職も問題なく対応してくれる退職代行サービスだったこと。

事情をしっかり聞いてくれて、利用の流れなどの説明もわかりやすく丁寧で、安心感がありました。

手続きもスムーズで、お願いした翌日には即日退職の段取りが始まり、トラブルなく職場との関係を終えることができました。

正直、退職代行サービスに頼ることに少し罪悪感もありましたが、もっと早く相談していればよかったと思います。“
(20代後半 女性 地方公務員)

<コメント>
自分で辞めたいと伝えても必ず引き止めにあってしまい、怖いとすら感じながら悩んでいた地方公務員が退職代行を使った口コミ体験談です。
投稿者は最初「公務員は退職代行サービスを使えないのではないか?」と考えていましたが、退職代行サービスへ問い合わせしてみると、特に問題なく受け入れてもらえたことに驚いている印象です。

自分自身で辞めると伝えることに怖いとすら感じていた投稿者ですが、問い合わせをした後は相談から退職代行サービスの実行までスムーズに進み、無事に即日退職することができています。

公務員として退職代行サービスを利用することに不安を感じながらも、最終的には退職代行サービスをおすすめする口コミ体験が多く投稿されています。以下の記事ではその他の口コミを紹介しているので、参考にしてみてください。
退職代行使ってみた口コミ15選!口コミ・評判・体験談を徹底調査

公務員の退職に強い退職代行TOP3!失敗ゼロの退職代行をこっそり教えます

口コミ体験談を調査している中で、公務員の退職に失敗している退職代行サービス(弁護士を含む)が散見されました。
公務員の退職については実績のある退職代行サービスでなければ失敗やトラブルの原因になってしまう可能性があるため、退職代行サービスの選び方には注意が必要です。

そこで、公務員の退職に絶対失敗したくない方のために、公務員の退職代行の実績が豊富で、退職成功率100%を維持している「公務員の退職に強いおすすめの退職代行サービスTOP3」を紹介していきたいと思います。

これから退職代行サービスの利用を考えている方はぜひチェックしてみてください。

わたしNEXT<女性の退職代行>

わたしNEXT

サービス名 わたしNEXT<女性の退職代行>ロゴ横
公務員の退職代行の実績
(数多くの公務員の退職に成功)
公務員の退職成功率 100%
(公務員でも失敗なし)
公務員の即日退職
(公務員も即日退職が可能)
年次休暇の取得実績
(希望通りに全て取得してから退職)
公務員からの人気 人気No.1
(女性の公務員も多く利用)
公務員からの口コミ体験談 高評価の口コミ多数
職場からの引き止め シャットアウトして引き止められることなく退職できる
退職代行の金額 アルバイト・パート ¥18,800(税込)
公務員・自衛隊・正社員・契約社員・派遣社員・業務委託・内定辞退・休職代行など ¥25,800(税込)
支払い方法 銀行振込、クレジットカード、プリペイドカード(LINE PAY、au PAY、dカードプリペイド等)、デビットカード、ペイパル、コンビニ決済、楽天ペイ、PayPay(ペイペイ)、Amazon Pay、キャリア決済(ドコモ払い、auかんたん決済、ソフトバンクまとめて支払い)、コンビニ後払い、翌月後払い
退職代行の追加料金 追加料金一切なし
公務員からの転職サポート 完全無料で利用可能

わたしNEXT<女性の退職代行>は、数多くの公務員を即日退職に導いてきたおすすめの退職代行サービスです。
国家公務員や地方公務員、自衛隊などにも十分に対応することができ、今までの退職成功率は100%を維持していることから、公務員でも失敗することなく辞めることができる優秀な退職代行サービスであると言えるでしょう。

実際に、わたしNEXTを利用した公務員からは、その結果に満足している評価の高い口コミ体験談ばかりが投稿されており、退職代行サービスとしての実力の高さを証明する内容になっています。
また、口コミの評価でランキングされる退職代行口コミ評判ランキングの順位は長年にわたって1位をキープしており、実力・実績ともに業界ナンバーワンと言える退職代行サービスでもあります。

わたしNEXT<女性の退職代行>は労働組合が運営する退職代行サービスでありながら、利用料金は業界でも安値の価格設定となっているうえに、支払い方法は退職代行サービス業界一豊富に取り揃えられており、退職代行サービス利用者が使いやすい環境を整えている点もおすすめのポイントです。
料金の支払い後は追加料金が一切なく、無料で転職サポートを利用することができるなど、色々と安心して利用できるサービス内容で人気を集めています。

男の退職代行

男の退職代行TOP

サービス名 男の退職代行ロゴ
公務員の退職代行の実績
(公務員の退職代行もかなりの実績数がある)
公務員の退職成功率 100%
(公務員も確実に退職)
公務員の即日退職
(どのような状況でも即日退職できる)
年次休暇の取得実績
(すべて取得してからの退職が可能)
公務員からの人気 国家公務員、地方公務員、自衛隊からも人気
公務員からの口コミ体験談 満足度の高い口コミばかり
職場からの引き止め 全て防ぐため引き止めは一切なし
退職代行の金額 アルバイト・パート ¥18,800(税込)
公務員・自衛隊・正社員・契約社員・派遣社員・業務委託・内定辞退・休職代行など ¥25,800(税込)
支払い方法 銀行振込、クレジットカード、プリペイドカード(LINE PAY、au PAY、dカードプリペイド等)、デビットカード、ペイパル、コンビニ決済、楽天ペイ、PayPay(ペイペイ)、Amazon Pay、キャリア決済(ドコモ払い、auかんたん決済、ソフトバンクまとめて支払い)、翌月後払い
退職代行の追加料金 追加料金一切なし
公務員からの転職サポート 全国どこからでも利用可能

男の退職代行も公務員の退職に強いおすすめの退職代行サービスであり、多くの公務員を確実に即日退職へと導いてきました。
国家公務員や地方公務員に限らず、これまでずっと退職成功率100%を維持しており、数少ない失敗事例の無い退職代行サービスでもあります。

その実力と実績が認められ、唯一の業界団体である「JRAA日本退職代行協会」から最上位である「特級認定」を取得している点も安心材料の一つだと言えるでしょう。

また、労働組合運営であるため、退職日の調整や年次休暇の取得など、勤務先と交渉が必要な内容についてもしっかりと要望を勤務先に伝え、退職手続きをスムーズに進めてくれます。
相談してから退職が決まるまで時間がかからない迅速な対応と、不安や疑問をすべて解消してくれる丁寧な対応に満足している利用者が多く、男の退職代行の口コミ体験談は満足度の高い口コミであふれています。

引き止めに苦しんでいた国家公務員や、懲戒処分待ちに悩んでいた自衛隊員など、様々な環境に置かれた公務員であっても、失敗することもトラブルになることもなく退職することができることから、男の退職代行は公務員の退職に強いおすすめできる退職代行サービスであることは間違いないでしょう。

退職代行ReRe活!

サービス名 退職代行ReRe活様_ロゴ
公務員の退職代行の実績
(公務員の退職代行も問題なし)
公務員の退職成功率 100%
(公務員の退職も成功中)
公務員の即日退職
(トラブルなしで即日退職)
年次休暇の取得実績
(要望に合わせて取得が可能)
公務員からの人気 人気急上昇中
公務員からの口コミ体験談 評価の高い口コミが多く投稿されている
職場からの引き止め 引き止めにあわず退職
退職代行の金額 28,000円(税込)
支払い方法 銀行振込
退職代行の追加料金 追加料金は無し
公務員からの転職サポート 利用が可能

退職代行ReRe活は、品質の高いサービスをもとに即日退職を実現してきました。公務員でも希望したその日に即日退職することができるなど、実力とともに人気も高まっているおすすめの退職代行サービスです。

退職代行ReRe活を利用した公務員からは満足している口コミが多数寄せられており、公務員でも安心して利用できることがわかります。

追加料金は無く、完全返金保証も整備されているため、退職代行サービスの利用に不安を感じている公務員も安心して利用することが可能です。
さらに、法的に認められた労働組合が職場とのやり取りを行ってくれるため、安心度が高く、懲戒処分の心配もありません。

公務員が退職代行サービスを利用した方が良いのはどんなとき?ケース3選

公務員の退職は民間企業の退職とは異なりますが、下記のように自分自身で退職を進めることが難しいケースは、退職代行サービスの利用が有効です。
退職代行サービスの利用はリスクを回避する意味でも効果的となるため、自身が該当していないか比較しながら参照してみてください。

公務員が退職代行を利用した方が良いケース➀ もう仕事に行きたくない(バックレも検討中)

人間関係の悪化や過酷な労働環境、仕事がつまらないなどの原因で、もう仕事に行きたくないと考える公務員もいるでしょう。
中には職場に行くのは精神的につらく、なんとなく仕事をする気になれないからこのままバックレてしまおうかと考える人もいるかもしれません。
しかし、バックレ(無断欠勤)はやめておいた方が無難です。
それは正当な理由が無い限り、バックレ(無断欠勤)は懲戒処分の対象になる可能性があることが、人事院の懲戒処分の指針に以下の内容で記載されているからです。

“(1) 欠勤
ア 正当な理由なく10日以内の間勤務を欠いた職員は、減給又は戒告とする。
イ 正当な理由なく11日以上20日以内の間勤務を欠いた職員は、停職又は減給とする。
ウ 正当な理由なく21日以上の間勤務を欠いた職員は、免職又は停職とする。“
引用:人事院「懲戒処分の指針について」

状況によっては1日でも懲戒処分を受ける可能性があるため、バックレを考えているならば退職代行サービスを利用して即日退職した方がリスクやトラブルもなく辞められると言えるでしょう。
退職代行サービスであれば、退職の意思と当日以降出勤しないことを必ず伝えるため、無断欠勤になることはないからです。

バックレについては以下の記事でも詳細に解説しています。失敗しないためにもバックレがどのようなものか知ることをおすすめします。
退職代行とバックレ比較一覧表!即日退職はどっちがおすすめか比較してみた

公務員が退職代行を利用した方が良いケース➁ 仕事がつらい

職場が多忙で休む暇がない公務員や訓練などが過酷で耐えられないと考える自衛隊員など、日々の業務で精神的・肉体的に限界をむかえ、仕事がつらいと考えている公務員の方も多くいます。

精神的・肉体的につらい状態で言いにくい退職を上司に伝え、公務員の複雑な退職手続きを進めることは、さらに自身に負担をかけることになります。
つらいと感じている状態のままで無理して仕事を続けることで、適応障害うつ病などのリスクにも繋がるため、限界を感じている時は退職代行サービスを頼ることも間違いではありません。

退職代行サービスを利用することで、複雑な退職手続きや職場とのやり取りを任せられるため、自分自身にかかる負担を軽減することができます。

公務員が退職代行を利用した方が良いケース➂ 退職を認めてくれずに辞められない

公務員が退職する場合、複数の関係者を経由して退職の話を進めていく必要があります。
一般的には直属の上司に退職の意思を伝え、上司から関係各所に相談・報告をし、辞令が交付されて退職するという流れになります。

やっとの思いで上司に退職を申し入れても、上司が関係各所への対応を渋ったことで退職を認めてもらえず、辞められないと悩む公務員は少なくありません。
何度申し入れても様々な理由をつけて退職を認めてもらえないケースや、意図的に退職の時期を遅らせるために本人との話し合いの場を設けないようにするケースもあり、そのような場合は第三者である退職代行サービスから申し入れすることで解決することが可能です。

公務員は退職代行を利用できないと言われるのはなぜ?理由を解説

公務員は退職代行を利用できないと言われるのはなぜ?理由を解説
「公務員は退職代行サービスを利用することができない」といった話を聞くことがありますが、なぜ公務員は利用することができないと言われるのでしょうか。

原因は一般的な退職と異なることが影響しているようですが、詳細な内容について下記にて解説していきたいと思います。

公務員は退職代行を使えないとウワサされる理由① 民間企業の退職とは法律が異なるため

民間企業の退職の場合は、民法や労働法に関連する法律をもとに退職手続きを進めますが、公務員は公務員法や自衛隊法など、民間企業の退職とは異なる法律に沿って手続きを進めなければなりません。

また公務員は、任命権者からの承認や辞令交付が必要となるため、手順が複雑になっており、民間企業の退職のように退職の申し入れをして手続きを進めるだけでは、退職の話が進まないケースもあります。
この複雑さと法律の違いにより、公務員は退職代行サービスを利用できないと言われています。
ただ、法律や退職手続きなどの違いを理解しており、公務員の退職代行の実績が豊富な退職代行サービスであれば問題なく対応することができるため、公務員が退職代行サービスを利用しても問題はありません。

公務員は退職代行を使えないとウワサされる理由② 公務員の退職には交渉が必要なため

公務員の退職は複雑であるため、退職日や年次休暇の取得について交渉が必要になるケースもあります。労働組合運営(「連携」や「提携」は実際は民間の退職代行業者が運営しているため不可)もしくは弁護士事務所(「弁護士監修」「顧問弁護士」は弁護士が退職代行を行うわけではないため不可)の退職代行サービスであれば交渉することが可能ですが、民間の退職代行業者では交渉することができません。

「交渉できない」=「退職代行サービスは利用できない」

といった考え方が広まった可能性があります。
実際、労働組合運営や弁護士事務所の退職代行サービスであれば交渉することは可能であるため(「労働組合連携」や「弁護士監修」では交渉できませんので注意が必要です)、交渉できないことが退職代行サービスを利用できないことにはなりません。

公務員は退職代行を使えないとウワサされる理由③ 必ずしも希望日に辞められない可能性もあるため

公務員は任命権者の承認が必要になるため、自分から辞めることを申し入れた場合、希望通りの日に辞められない可能性があります。自衛隊の場合は有事の際に退職することを保留にされることもあります。

しかし退職代行サービスであれば、どのような状況であっても依頼したその日から出勤せずに退職を進めることができるノウハウをもっています。
そのため実績のある退職代行サービスであれば、失敗することなく辞める話を進めることが可能です。

退職代行サービスへ相談する公務員からよくある質問3選

最後に退職代行サービスへ寄せられた相談内容から、よくある質問について紹介します。

Q1:国家公務員や地方公務員でも利用できますか?

国家公務員や地方公務員、自衛隊でも退職代行サービスを利用することが可能です。
退職代行サービスの中には、公務員の退職を取り扱えない退職代行業者もあるため、申込をする前に国家公務員や地方公務員でも対応できるか確認しておくことが重要です。

Q2:辞令交付される時は出席しないといけませんか?

辞令交付のために職場に行くことや上席者に会いに行く必要はありません。
辞令交付については郵送で受け取ることも可能なため、事前に退職代行サービスを介して出席しないことを職場に伝えてもらい、辞令については郵送で対応して欲しい要望も一緒に伝えてもらいましょう。

Q3:公務員が退職代行を利用する時の料金相場は?

退職代行サービスの運営元によって料金相場は異なりますので以下を参照ください。

労働組合  民間企業の退職代行業者 弁護士
料金相場 27,000円~30,000円 25,000円〜30,000円 50,000円〜100,000円

弁護士の退職代行サービスは、退職時の要望によって追加料金や成功報酬を必要とする場合があります。
そのため弁護士に依頼する時は、自身が退職の際に要望する内容はどのくらいの料金がかかるのか確認しておかないと、辞める話が進んでから料金トラブルになる可能性があるため注意しなければなりません。

公務員におすすめの退職代行3選!失敗ゼロの退職代行をこっそり教える、まとめ

ここまで、公務員が退職代行サービスを使うメリット、退職代行サービスを利用した公務員の口コミ体験談、公務員におすすめする退職代行サービス、公務員が退職代行を利用すべきケース、公務員は退職代行サービスを利用できないと言われる理由などについて、紹介・解説してきました。

結論として、公務員でも退職代行サービスで辞めることは可能です。
退職代行サービスの中には、国家公務員や地方公務員、自衛隊などの様々な公務員の退職代行を実施してきた経験豊富な退職代行サービスが存在しています。
特に、おすすめした退職代行サービスであれば、今までの経験とノウハウをもとに失敗することなく退職へと導いてくれることでしょう。

精神的に退職の話を進めることが難しい人や上司から引き止められてなかなか辞められない人など、退職について悩んでいる場合は退職代行サービスがおすすめであるため、まずはどのような状況なのか相談することから始めてみてはどうでしょうか。

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退職代行サービスは、会社に行かずに誰とも会わず連絡もせずに退職できるのも大きなメリット。退職手続きについてもサポートしますのでどうしていいかよくわからなくてもお任せいただけます。

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