看護師とは。意味と退職代行との関係性

看護師とは。意味と退職代行との関係性

看護師（かんごし）とは、病院や診療所、社会福祉施設などで医師の診察や治療の補助を行い、病気・怪我などの治療を必要とする人や介護を必要とする人に対して、医療的ケアや介助を行う職業です。
以前、女性は看護婦、男性は看護士と呼んで区別されていましたが、2002年の法改正以降、男女ともに看護師で統一することとなりました。

看護師になると患者と接する看護以外に、看護記録の作成や医療機器の管理と操作技術の習得、患者の家族へのサポートなど、多岐にわたる業務を担っています。
業務以外にも勉強会や研修など、医療の知識や技術を学ぶ時間も必要とされています。

多くの業務を担当し、勉強にも時間を割かなければならないうえ、勤務先によっては24時間体制でのシフト勤務になる場合もあり、労働環境の厳しさから人手不足となっている医療現場も存在しています。さらには、高齢化や医療を求められる状況が増加したことで、看護師一人当たりの業務負担も増加しており、心身の負担やストレスに限界を感じて退職を希望する看護師も少なくありません。
ただ、人手不足の影響で辞めるに辞められない、引き止めにあってしまい辞められないといった事例も増加しており、退職を進めるために退職代行サービスが利用されています。

退職代行サービスは、人手不足で辞められない状況や引き止めにより辞められないなどの問題を抱えている看護師でも、トラブルなく職場を辞めることができます。
退職代行サービスを利用した後は、職場に行くことや引き継ぎのために出勤する必要も無いため、引き止められて辞められないといった心配も無く退職することが可能になっています。
辞められないと悩んでいる看護師にとって、退職代行サービスは即日退職できることで心身の負担を軽減できるなどのメリットの多い退職方法です。
また、退職代行サービスの中には転職サポートを行っている事業者もおり、転職活動に不安を抱えている看護師が転職活動のサポートを求めて退職代行サービスを利用しています。

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