退職代行サービスのトリセツ

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【人事向け】退職代行使われた!退職代行された側が絶対やってはいけないこと

退職代行サービスは多くのメディアに取り上げられたことで知名度が上昇しました。それとともに利用者もだんだんと増えていき、退職代行サービスは会社を辞める一つの方法として確立されつつあります。 しかし、それでも退職代行サービスの存在は完全に浸透したわけではなく、退職代行をされた側となる企業としてはその対応に苦慮している場合も見受けられます。 中には間違った対応をし […]

労災トラブルに遭う前に退職代行!知っておくべき労災の基礎知識

会社で仕事をしている際に社内の階段から足を滑らせて大怪我をするトラブルになってしまった場合に、治療費や休業時の賃金など補償を受けられることをご存じでしょうか。 そういったトラブルの際に、労働者で適用の対象なら誰でも受けられる制度を知らないまま怪我や病気を理由に「辞めたい」と考え、退職や退職代行サービスを利用するのは時期尚早かもしれません。ここでは会社に勤めて […]

慰留ハラスメントと対処法。退職代行が教える辞めたいのに辞められない時の対処法

ハラスメントが原因で会社を辞めたいと退職代行サービスへ相談する退職希望者が増え続けています。 パワハラ、セクハラ、モラハラなど有名なハラスメントもありますが、最近増加している職場のハラスメントに「慰留ハラスメント」というものがあります。 増加傾向にある慰留ハラスメントとはどういったものなのでしょうか? ここでは実際にあった退職代行サービスへの慰留ハラスメント […]

退職代行はクズでも甘えでもない!トラブルで後悔しない退職代行の選び方

退職代行サービスを利用する人が段々と増えてることで退職代行サービスを利用する人、退職代行サービスから連絡を受ける人、それぞれから下記のような賛否両論の意見を目にする機会も増えてきました。 「会社に辞めることを伝えただけで退職トラブルに巻き込まれた。最初から退職代行サービスを使用していなかったことを後悔した。」 「退職代行サービスを使うなんてクズだ。自分の口で […]

退職代行にも縁がある、ハローワークと失業保険の有効活用法とは

会社を退職してすぐに転職先が決まっていない方の中には失業保険が欲しいという方もいるでしょう。 失業保険があるとしばらくの間お金が入るので安心して転職活動をすることができます。 その失業保険の手続きはハローワークでする必要がありますが、ハローワークとはどういった場所なのかご存じでしょうか。 そこで今回は失業保険の手続きや転職活動、職業訓練などが利用できるハロー […]

男の退職代行が評判良いって本当⁉口コミや評判を徹底検証した件

退職代行サービスでネット検索をすると多くの退職代行サービス事業者のホームページや情報が出てきます。 実績や知名度も高い退職代行サービスから、中にはホームページのみで本当に即日退職に対応しているのか分からない退職代行サービスも多く見受けられます。 そもそも退職代行サービスとは、どのようなサービスなのか、名前はよく耳にするようになったけれど、実際には何をしてくれ […]

わたしNEXT退職代行って実際どう?口コミや評判を徹底検証!

メディアでも多く取り上げられたことから、新規事業として参入する会社が増えてきている退職代行サービス。 一気に退職代行サービスを行う会社が増えたため、どの退職代行サービスを利用したらいいのか、その退職代行サービスは安全なのか、本当に即日退職できるのかなど、退職代行サービスの利用を考えている方には選択肢が増える分、どの退職代行サービスに相談したら確実に退職ができ […]

幼稚園教諭や保育士の利用者多数!退職代行で退職の不安を解消!

結婚をしても仕事を続けたい女性や職場でさらに活躍の場を広げる女性、家庭と仕事を両立させる女性など、女性の社会進出は目まぐるしく、飛躍を続けています。 そのため現代の日本では女性が出産後、すぐに社会復帰することも珍しいことではありません。 共働きの家庭にとって、強い味方となるのが保育園や幼稚園の存在でしょう。 昨今では幼稚園、保育園の施設不足により待機児童が増 […]

介護士や看護師でも退職代行で即日退職したい!本当にできるの?

常に誰かの命を預かり、身を挺して人と向き合ってくれている介護士・看護師のみなさんには頭が上がりません。 そんな介護士や看護師の方たちだからこそ、悩みや苦労は絶えないという現実もあります。 職場内での人間関係、業務量の過多、長時間労働、深夜の呼び出しに、パワハラやセクハラ… 介護士や看護師として介護現場や医療現場で働く方たちは、一般企業で働く人たちとは違う苦悩 […]

シフト入ってても退職代行で当日退職できる!?実例で解説します

今すぐ仕事を辞めたいけれど、来月までシフトが決まっていてすぐに辞める事ができない。 ツラすぎて今日から仕事へ行きたくないけれど、会社から今出ているシフトを終えてから辞めるように言われた。 そんな事情から会社に退職を申し入れたのに、なかなか退職ができない!なんて方もいるのではないでしょうか? 今回は、うつ病やノイローゼになりそうなのに、シフトが決まっていてすぐ […]

Go To Eat キャンペーンでコロナが怖い!退職代行利用者も急増!?

世界中でも感染が拡大している新型コロナウイルスは日本においても多大な被害をもたらしています。 特に観光事業や飲食産業への影響は大きく、需要の減少により倒産や閉店を余儀なくされる企業や店舗が多数出ています。 そこで日本政府はGo Toキャンペーン事業を立ち上げ、各産業や地域の需要喚起を目的として大幅な割引やプレミアム付き商品券などの発行を行っています。 なかで […]

Go To トラベル キャンペーンと退職代行。旅行客が来ても従業員が逃げる!?

新型コロナウイルス感染拡大に伴い発生した経済への打撃は日本だけでなく、世界全体の大きな問題となり、各国それぞれの経済対策を行う日々が続いています。 とくに全世界共通と言ってもいいのは、観光業界への影響でしょう。 日本でも新型コロナウイルスによる営業不振から、老舗旅館の廃業や地域のシンボルとして親しまれた喫茶店の閉店などが発生し、廃業や閉店を嘆き悲しむファンの […]

こんなブラック社員研修は退職代行を利用しろ!ヤバい研修10選

あからさまなブラック企業なんてひと昔前?いえいえ、そんなことはありません。 今でこそ多くの企業が労働環境や条件の改善に取り組み、昔ながらのブラック企業というのは少なくなりましたが、世の中にはまだまだみなさんが想像を絶するような新入社員研修を行うブラック企業が存在します。 【こんな会社は退職代行で即日退職だ。】つらい社員研修がある。 そもそもブラック社員研修と […]

【人事向け】退職代行からの電話に他の人事担当はどんな反応?5タイプ公開

2018年頃にテレビや雑誌などのメディアに登場してから退職代行サービスを取り扱う事業者が急増しましたが、現在でも多くの事業者が退職代行サービスを展開しています。 そのような中で退職代行サービスから連絡を受ける企業側としても、連絡を受けたことがある人事担当者様が増えてきていることかと思います。 今回は退職代行サービスを行った際の人事担当者の反応をタイプ別に5つ […]

飛ぶのはダメ!バックレと退職代行サービス利用は何が違うの?

退職を考えたとき、会社に行かずに退職したい。と考えることがあるのではないでしょうか? 正当な手続きを踏まずに会社に行かないというのは、いわゆる「バックレ(「飛ぶ」ともいいます)=逃げ出す」状態です。バックレ退職(飛ぶ)をすると、どのようなメリット・デメリットがあるのでしょうか? そもそもバックレ退職にメリットはあるのか?という疑問もあります。 また、バックレ […]

ウィズコロナで退職代行サービスが大盛況!?その意外な理由とは

新型コロナウイルスの感染拡大が落ち着き、緊急事態宣言の解除後を「ウィズコロナ」と呼ぶようになりましたが、新型コロナウイルス終息後も感染拡大により開始したテレワークや自宅待機といった感染予防策を継続したり、新しい働き方を模索したりと、仕事環境への影響は大きなものとなっています。 その新型コロナウイルス終息後のウィズコロナ下で、就業の変化や通常の勤務形態へ戻るこ […]

自粛警察と退職代行!?飲食店はコロナ禍とトラブルW悲劇で惨状

新型コロナウイルスの流行により、学校や会社へ通えない、人と会えない、外出ができない、イベントが中止になるなど、今まで当たり前であった日常が一変し、コロナ禍の影響は人々を精神的な不安定にするなど様々なところで影響を及ぼしています。 ニュースやインターネットでは新型コロナウイルスによる感染者数や対策についての報道、自粛警察などを含む様々なトラブルなどの記事が掲載 […]

【コロナハラスメントと退職代行】職場で横暴!コロハラの実態!

新型コロナウイルスの急速な拡大にともない、新たなハラスメントが生まれ世間を騒がせています。 新聞やニュースにも大きく取り上げられ、SNS上ではコロナハラスメントのハッシュタグが作られるなど社会問題は大きくなる一方です。 そんなあなたの身近にも潜んでいる、深刻なコロナハラスメント。 ですが本当にそんなことがあるのか?と半信半疑の方もいるでしょう。 退職代行サー […]

退職代行なら新入社員や試用期間でも即日退職可能!その理由は?

中途採用や新卒採用で入社した際に「思ってた仕事となんか違うかも」「職場の雰囲気が合わない…」などと、新入社員の時に若干の違和感を感じた方は少なからずいるのではないでしょうか。 会社によっては入社から1か月ほどで研修や試用期間が終了し、支店、支社、部署への配属が始まる会社が多いかと思います。その一方で、新入社員として入社1か月を経過すると「5月病」によって退職 […]

【実録!コロナと退職代行】コロナ恐いを理由に退職代行はあり?

新型コロナウイルスに関するニュースが毎日報道されており、その脅威が私たちの生活へ多岐にわたって影響を与えています。 これまで国から緊急事態宣言が発令されるなどもあり、今後もウィズコロナとして生活への不安が残ることが予想されています。 そんな状況の中、生活の基盤ともなる雇用への影響も出ています。ある企業では休業、閉店に伴い希望退職者を募ることを余儀なくされてい […]

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